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全面的社会保险、商业保险、健康保障、住房保障、各类福利和津贴补助为全国各地每一位中南院人的健康安全、生活品质提供坚强后盾
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多部门共同参与,构建伴随员工职业生涯的360°培训课程体系,助每一位中南人扬帆起航
培训环节的基础,分配所属部门前辈进行一对一的指导,帮助新人在实际日常工作中更加高效地习得优秀的工作方式和岗位必备技能。
定期举办总工讲坛、专业技术交流、外部专家交流等一系列专业技术培训。不断巩固提升员工的知识与能力,完善和促进员工的专业技术和个人成长。
为有志管理的员工提供储备干部培训、中高管培训、集团干部培训及出国交流机会,助力职业生涯再启程。
致力于将员工培养为具备综合素质的优秀人才。通过举办演讲技能、商务谈判、安全管理、员工心理关怀等一系列培训,为每一位员工的全方位成长保驾护航。
理想与现实比肩,管理与技术并重,总院为每一位员工提供适合的上升通道,灵活转换,助力发展
为优秀青年员工提供进入中层后备人才库的畅通途径,制定有助于优秀青年员工个人成长的培养方案
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